企业年金领取条件是什么

企业年金领取条件是什么 看看你符不符合

企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。那么企业年金领取条件是什么呢？下面我们来具体了解一下。

企业年金

要领取企业年金，要满足以下条件之一：

1、退休：达到国家规定的退休年龄的职工，包括因病伤达到社会保障部门规定的提前退休条件的职工，可以领取企业年金。

2、出国定居：员工出境定居可领取一次性企业年金。

3、死亡：职工或退休人员死亡时，受益人或法定继承人可一次性领取企业年金。

4、提前退休：因病（残疾）不能工作，申请病退或提前退休，可在个人账户一次性或分期领取企业年金。

企业年金可以提取吗 需满足一定条件

很多不少的企业在给员工参加养老保险的基础上，会资源给员工建立养老保险的制度，很多企业都开始普遍实施，不少人有所疑问，企业年金可以提取吗?

企业年金可以提取吗

企业年金是可以提取的，但是需要满足一定的条件，根据规定，职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金，职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。

因离职是不能提取企业年金的，个人账户资金随同工作变动转移，新单位已经建立职业年金或企业年金制度的，职业年金个人账户资金可以转移。升学、参军、失业或新单位没有实行职业年金或企业年金制度的，职业年金个人账户由原管理机构继续管理运营。

企业年金提取需要满足一定的条件，如果是离职或者转换了新单位都是不能提取的，只有达到退休年龄是才可以提取，关于企业年金的内容就说到这里，想对大家有所帮助。

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